上海探索区校合作 助力青年就业创业

中新网上海新闻6月28日电(记者 陈静)“人民城市·乐业上海”上海市就业创业主题日活动暨杨浦区“区校大学生就业创业联盟”成立仪式28日在上海财经大学举行。

当日，记者了解到，杨浦区以政策为杠杆，在帮助企业降低用工成本的同时，激励企业向高校毕业生伸出“橄榄枝”。

企业是承载就业最基础的容器，是高校毕业生就业的“底盘”，也是人才发展的“舞台”。随着杨浦新经济产业的集聚发展，产业结构的优化升级，企业在推动区域经济提质增效的同时，也带来了更多更高质量的就业岗位。为此，杨浦全心全意帮助企业稳岗拓岗，用好用足上海出台的一系列惠企政策，与区级政策集成发力，2022年以来，发放各类就业创业补贴近3.6亿元，惠及企业9000余家次。

据了解，杨浦区通过开展入企服务、建立需求清单、发放服务包等方式挖掘岗位资源，充分发挥岗位归集和共享机制作用，开展了“职引未来·乐业杨浦”等系列招聘活动，并探索通过跨前排摸毕业生专业、前置匹配企业招聘需求，提升岗位与人才的适配度，努力将高校青年人才留在上海，选择杨浦作为干事创业第一站。

当日，“区校大学生就业创业合作联盟”，该联盟的成立标志着杨浦区校合作又迈出了坚实的一步。据了解，联盟将由区人力资源社会保障局牵头，携手区内高校、区就业工作领导小组各成员单位、各街道、科技园区以及人力资源机构，致力于为包括在校大学生在内的青年提供集约多元化的公共就业创业服务，深入推行“实训-实习-见习-就业”链式服务，从引导观念到创造机遇，再到精准匹配供需，将公共就业服务渗透到大学生就业各环节，增强就业预备阶段学生与企业的粘合度，搭建毕业生与企业双赢平台，因地制宜引入优质行业、产业资源等，助力大学生等青年就业创业。

据悉，为了让就业服务更贴近百姓，杨浦区精心打造推出“小杨”就业服务品牌，邀请复旦大学学子出任大学生就业形象大使，呼吁当代大学生树立“先就业再择业”观念。未来，“小杨”品牌将聚焦就业群体需求，采用线上线下融合方式，依托“15分钟社区就业服务站”和高校“乐业空间”，在社区、校区和园区全方位搭建沟通互动平台，提供咨询答疑、直播互动、课题讲授、直面交流等形式多样的公共就业服务，构建覆盖全面、贯穿全域、辐射全程的公共就业服务体系。

在采访中，记者了解到，为了更好促进青年就业，杨浦区人社局创新推出“实训-实习-见习-就业”链式服务，将公共就业服务渗透到大学生就业各环节，求职能力实训营帮助大学生建立职业生涯规划，引导大学生“有意愿”就业；实习见习基地为就业预备阶段学生创造实战锻炼平台，帮助大学生“有能力”就业；各类招聘活动着重加强供需双向匹配，跨前排摸毕业生专业和企业人才需求，提高“双选”成功率，助力毕业生“有机会”就业。

去年从一家企业离职的小程一度对自己的前途感到迷惘。进入殷行街道青年求职能力训练营，他在老师的引导下展开自我探索和工作世界探索，重新燃起了就业信心。他告诉记者，自己今后想在人力资源方向求职。

小石是上海财经大学的一名往届毕业生，毕业后考公失利。杨浦区政府见习人才培养基地的老师给他介绍了一个职业见习机会，成为杨浦区见习人才培养计划的一员。通过这次见习机会，小石成功入职相关企业。

今年以来，人社部门定向组织求职能力实训营，匹配文旅、电商等热门行业企业开展岗位实操，6个实训营参训学员达128人，超过半数踏上实习或就业岗位，实现“求职实训+技能提升+实习就业”一营贯通、全链服务。小梁今年大专毕业，同时成功入职一家文化传播公司。她告诉记者，大二暑假，她就进入企业实习，并获得企业认可。大三毕业她已成功就业。她说，今后将在工作的同时升本。

据悉，人社部门还不断扩容就业见习实习基地，目前共有就业见习单位96家，大学生实习基地61家，吸纳从新生到大四、研二等各年级学生近8000人，覆盖规模较以往大幅增长。(完)

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